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Título
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Descripción
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Estamos buscando un Negociador altamente capacitado para unirse a nuestro equipo y liderar procesos de negociación en diversos contextos empresariales. El candidato ideal será responsable de identificar oportunidades, establecer relaciones sólidas con clientes, proveedores o socios, y lograr acuerdos que beneficien a la organización. El Negociador deberá poseer excelentes habilidades de comunicación, persuasión y resolución de conflictos, así como una profunda comprensión del mercado y las tendencias actuales. Entre sus funciones principales se encuentran la preparación y ejecución de estrategias de negociación, la evaluación de propuestas, la gestión de objeciones y la búsqueda de soluciones creativas para alcanzar resultados óptimos. Además, será responsable de documentar los acuerdos alcanzados y asegurar el cumplimiento de los términos pactados. El Negociador trabajará en estrecha colaboración con otros departamentos, como ventas, compras, legal y finanzas, para garantizar que los acuerdos sean viables y alineados con los objetivos de la empresa. Se valorará la experiencia previa en negociaciones complejas, tanto a nivel nacional como internacional, y la capacidad para adaptarse a diferentes culturas y estilos de negociación. El puesto requiere una actitud proactiva, pensamiento estratégico y habilidades analíticas para evaluar riesgos y oportunidades. Si eres una persona orientada a resultados, con capacidad para trabajar bajo presión y tomar decisiones acertadas en situaciones críticas, te invitamos a postularte para formar parte de nuestro equipo como Negociador.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Identificar oportunidades de negociación en el mercado.
- Preparar y ejecutar estrategias de negociación efectivas.
- Establecer y mantener relaciones sólidas con clientes y socios.
- Evaluar propuestas y presentar contrapropuestas.
- Gestionar objeciones y resolver conflictos durante el proceso.
- Documentar y asegurar el cumplimiento de los acuerdos alcanzados.
- Colaborar con otros departamentos para alinear objetivos.
- Analizar tendencias del mercado y adaptar estrategias.
- Negociar condiciones contractuales favorables para la empresa.
- Realizar seguimiento post-negociación para garantizar la satisfacción de las partes.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en Administración, Negocios o campo relacionado.
- Experiencia mínima de 3 años en negociaciones empresariales.
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Capacidad para resolver conflictos y tomar decisiones bajo presión.
- Conocimiento avanzado de técnicas de negociación.
- Dominio de herramientas informáticas y software de gestión.
- Habilidad para trabajar en equipo y de forma autónoma.
- Disponibilidad para viajar según sea necesario.
- Orientación a resultados y pensamiento estratégico.
- Manejo de idiomas extranjeros será valorado positivamente.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál ha sido su mayor logro en una negociación?
- ¿Cómo maneja situaciones de conflicto durante una negociación?
- ¿Qué estrategias utiliza para preparar una negociación importante?
- ¿Tiene experiencia negociando en mercados internacionales?
- ¿Cómo asegura el cumplimiento de los acuerdos alcanzados?
- ¿Está dispuesto a viajar frecuentemente por motivos laborales?
- ¿Qué herramientas utiliza para analizar propuestas y riesgos?
- ¿Cómo se mantiene actualizado sobre tendencias del mercado?
- ¿Prefiere negociar en equipo o de manera individual?
- ¿Puede dar un ejemplo de una negociación compleja que haya liderado?
